āļāļāļ°āļ§āļīāļĻāļ§āļāļĢāļĢāļĄāļĻāļēāļŠāļāļĢāđ āļĄ.āļĻāļĢāļĩāļāļāļļāļĄ āđāļāļīāļāļŦāļāđāļēāļāļĨāļąāļāļāļąāļāļāļąāļāļĻāļķāļāļĐāļēāļŠāļđāđāđāļŠāđāļāļāļēāļāļ§āļīāļĻāļ§āļāļĢāļĢāļ°āļāļąāļāļŠāļēāļāļĨ āļāđāļēāļāđāļāļĢāļāļāļēāļĢ âSPU-NA-NISSO Programâ āļĢāđāļ§āļĄāļāļąāļ Nisso Corporation āļāļĢāļ°āđāļāļĻāļāļĩāđāļāļļāđāļ āđāļĨāļ° NA Bangkok Recruitment Co., Ltd. āđāļāļĒāļĄāļĩāļāļąāļāļĻāļķāļāļĐāļēāđāļāđāļēāļĢāđāļ§āļĄāļŠāļąāļĄāļ āļēāļĐāļāđ On-site āļāļ§āđāļē 35 āļāļ āđāļāļ·āđāļāļāļąāļāđāļĨāļ·āļāļāđāļāđāļēāļŠāļđāđāđāļāļĢāļāļāļēāļĢāļāļģāļāļēāļāļāļĢāļīāļ āļ āļāļĢāļ°āđāļāļĻāļāļĩāđāļāļļāđāļ âïļð
āļāļąāļāļĻāļķāļāļĐāļēāļāļāļ°āļ§āļīāļĻāļ§āļāļĢāļĢāļĄāļĻāļēāļŠāļāļĢāđ āļĄāļŦāļēāļ§āļīāļāļĒāļēāļĨāļąāļĒāļĻāļĢāļĩāļāļāļļāļĄ āļāļĩāđāđāļāđāļēāļĢāđāļ§āļĄāđāļāļĢāļāļāļēāļĢ âSPU-NA-NISSO Programâ āđāļāļāļĢāļąāđāļāļāļĩāđ āļĨāđāļ§āļāđāļāđāļāļāļąāļāļĻāļķāļāļĐāļēāļāļĩāđāļĄāļĩāļĻāļąāļāļĒāļ āļēāļ āļāļ§āļēāļĄāļĄāļļāđāļāļĄāļąāđāļ āđāļĨāļ°āļāļ§āļēāļĄāļāļĢāđāļāļĄāđāļāļāļēāļĢāļāļąāļāļāļēāļāļāđāļāļāļŠāļđāđāļāļēāļĢāļāļģāļāļēāļāļĢāļ°āļāļąāļāļāļēāļāļēāļāļēāļāļī āđāļāļĒāļāđāļēāļāļāļēāļĢāđāļāļĢāļĩāļĒāļĄāļāļ§āļēāļĄāļāļĢāđāļāļĄāļāļąāđāļāļāđāļēāļāļ§āļīāļāļēāļāļĩāļ āļāļąāļāļĐāļ°āļāļēāļĢāļŠāļ·āđāļāļŠāļēāļĢ āđāļĨāļ°āļāļēāļĢāđāļĢāļĩāļĒāļāļĢāļđāđāļ āļēāļĐāļēāļāļĩāđāļāļļāđāļ āđāļāļ·āđāļāļāđāļēāļ§āļŠāļđāđāđāļāļāļēāļŠāļāļēāļĢāļāļķāļāļāļĢāļ°āļŠāļāļāļēāļĢāļāđāļāļĢāļīāļāļāļąāļāļāļĢāļīāļĐāļąāļāļāļąāđāļāļāļģāđāļāļāļĢāļ°āđāļāļĻāļāļĩāđāļāļļāđāļ ðŊðĩâĻ
āļāļēāļĢāđāļāđāļēāļĢāđāļ§āļĄāđāļāļĢāļāļāļēāļĢāļāļĢāļąāđāļāļāļĩāđ āļāļ·āļāđāļāđāļāļāļĩāļāļŦāļāļķāđāļāļāļĢāļ°āļŠāļāļāļēāļĢāļāđāļŠāļģāļāļąāļāļāļĩāđāđāļāļīāļāļĄāļļāļĄāļĄāļāļāļāļēāļĢāļāļģāļāļēāļāļĢāļ°āļāļąāļāļŠāļēāļāļĨ āđāļŦāđāļāļąāļāļĻāļķāļāļĐāļēāđāļāđāđāļĢāļĩāļĒāļāļĢāļđāđāļ§āļąāļāļāļāļĢāļĢāļĄāļāļāļāđāļāļĢ āđāļāļāđāļāđāļĨāļĒāļĩ āđāļĨāļ°āļĢāļ°āļāļāļāļēāļĢāļāļģāļāļēāļāļāļĢāļīāļāļāļēāļāļ āļēāļāļāļļāļāļŠāļēāļŦāļāļĢāļĢāļĄāļāļĩāđāļāļļāđāļ āļāļĢāđāļāļĄāđāļŠāļĢāļīāļĄāļŠāļĢāđāļēāļ Future Skills āļāļĩāđāļāļģāđāļāđāļāļāđāļāļāļēāļĢāđāļāđāļāļ§āļīāļĻāļ§āļāļĢāļĒāļļāļāđāļŦāļĄāđ āļāļąāđāļāļāđāļēāļāļāļēāļĢāļāļīāļāļ§āļīāđāļāļĢāļēāļ°āļŦāđ āļāļēāļĢāļāļģāļāļēāļāļĢāđāļ§āļĄāļāļąāļāļāļēāļāļēāļāļēāļāļī āđāļĨāļ°āļāļēāļĢāļāļĢāļąāļāļāļąāļ§āđāļāļŠāļ āļēāļāđāļ§āļāļĨāđāļāļĄāļāļēāļĢāļāļģāļāļēāļāļĢāļ°āļāļąāļāđāļĨāļ
āļāļāļ°āļ§āļīāļĻāļ§āļāļĢāļĢāļĄāļĻāļēāļŠāļāļĢāđ āļĄ.āļĻāļĢāļĩāļāļāļļāļĄ āļāļāđāļāđāļāļāļģāļĨāļąāļāđāļāđāļĨāļ°āļĢāđāļ§āļĄāļ āļēāļāļ āļđāļĄāļīāđāļāļāļąāļāļāļąāļāļĻāļķāļāļĐāļēāļāļļāļāļāļāļāļĩāđāļāļĨāđāļēāļāđāļēāļ§āļāļāļāļāļēāļ Comfort Zone āđāļāļ·āđāļāļāļąāļāļāļēāļāļāđāļāļāļŠāļđāđāđāļŠāđāļāļāļēāļ âāļ§āļīāļĻāļ§āļāļĢāļĢāļ°āļāļąāļāļŠāļēāļāļĨâ āļāļēāļĄāđāļāļ§āļāļīāļ âāđāļĢāļĩāļĒāļāļāļąāļāļāļąāļ§āļāļĢāļīāļ āļāļĢāļ°āļŠāļāļāļēāļĢāļāđāļāļĢāļīāļâ āļāļĢāđāļāļĄāļŠāļĢāđāļēāļāļāļāļēāļāļāđāļĨāļ°āđāļāļāļēāļŠāđāļŦāļĄāđ āđ āļāļāđāļ§āļāļĩāđāļĨāļ ððâïļ















