เปิดมุมมอง HR: บัณฑิตแบบไหนที่องค์กรต้องการ และทำไม ‘เด็กมหาวิทยาลัยศรีปทุม’ ถึงเข้าตา

ในสมรภูมิตลาดแรงงานที่การแข่งขันสูงลิ่ว การมีแค่ใบปริญญาอาจไม่เพียงพออีกต่อไป ฝ่ายบุคคล (HR) ในองค์กรชั้นนำต่างมองหา “เพชรเม็ดงาม” ที่ไม่ใช่แค่เรียนเก่ง แต่ต้องเป็นคนที่ ‘ทำงานเป็น’ และพร้อมปรับตัวเข้ากับโลกธุรกิจที่หมุนเร็ว แล้วบัณฑิตแบบไหนที่เข้าตากรรมการ? และทำไมบัณฑิตจาก มหาวิทยาลัยศรีปทุม (SPU) จึงมักเป็นตัวเลือกที่น่าสนใจอยู่เสมอ

คุณสมบัติบัณฑิตยุคใหม่ที่ HR มองหา

HR สมัยใหม่มองลึกกว่าเกรดเฉลี่ย พวกเขามองหาบุคลากรที่มีส่วนผสมของทักษะที่ลงตัว ดังนี้

• ✔ทักษะพร้อมใช้ (Ready-to-Work Skills): ไม่ใช่แค่ความรู้ในตำรา แต่ต้องประยุกต์ใช้เป็น มีความเข้าใจในเครื่องมือดิจิทัลที่จำเป็นต่อสายงาน
• ✔ทักษะการทำงานร่วมกับผู้อื่น (Soft Skills): การสื่อสาร การทำงานเป็นทีม การแก้ปัญหาเฉพาะหน้า และความคิดสร้างสรรค์ คือสิ่งที่ทำให้คุณโดดเด่น
• ✔ทัศนคติแห่งการเติบโต (Growth Mindset): ความกระตือรือร้นที่จะเรียนรู้สิ่งใหม่ ไม่กลัวความผิดพลาด และพร้อมพัฒนาตัวเองอยู่เสมอ ซึ่งสอดคล้องกับแนวคิดการพัฒนาบุคลากรในปัจจุบัน ตามข้อมูลจาก สมาคมการจัดการงานบุคคลแห่งประเทศไทย (PMAT)

ทำไมบัณฑิตจาก มหาวิทยาลัยศรีปทุม (SPU) ถึงโดดเด่น?

ในมุมมองของ HR จำนวนมาก บัณฑิตจาก มหาวิทยาลัยศรีปทุม มักจะมีคุณสมบัติที่ “พร้อมใช้งาน” ติดตัวมาด้วยเสมอ เพราะปรัชญาการเรียนการสอนที่แตกต่าง

• เรียนกับตัวจริง ประสบการณ์จริง: หลักสูตรของ SPU ถูกออกแบบมาให้ผู้เรียนได้ลงมือทำโปรเจกต์จริง แก้ปัญหาจริง ทำให้บัณฑิตมีความเข้าใจในเนื้องานและไม่ต้องเสียเวลาเรียนรู้ใหม่นาน
• หลักสูตรทันสมัย ตอบโจทย์โลกธุรกิจ: SPU มีการอัปเดตและพัฒนาหลักสูตรให้สอดคล้องกับเทรนด์อุตสาหกรรมอยู่เสมอ โดยเฉพาะในสายงานดิจิทัลและเทคโนโลยี
• คอนเนคชั่นกับภาคอุตสาหกรรม: ด้วยเครือข่ายพาร์ทเนอร์องค์กรที่แข็งแกร่ง เปิดโอกาสให้นักศึกษาได้ฝึกงานและสร้างเครือข่ายตั้งแต่ยังไม่จบการศึกษา

เคล็ดลับปั้นตัวเองให้เป็นบัณฑิตที่ ‘ใช่’ สำหรับองค์กร

• ➤สร้าง Portfolio ผลงาน: รวบรวมโปรเจกต์ที่เคยทำระหว่างเรียน เพื่อแสดงทักษะและความสามารถที่เป็นรูปธรรม (อ่านเพิ่มเติม: วิธีสร้างพอร์ตให้โดนใจ)
• ➤เข้าร่วมกิจกรรมเสริมหลักสูตร: การเข้าชมรม หรือทำงานอาสาสมัคร ช่วยเสริมสร้าง Soft Skills และประสบการณ์ได้เป็นอย่างดี
• ➤ไม่หยุดเรียนรู้: หาความรู้เพิ่มเติมจากคอร์สออนไลน์ หรือเข้าร่วม Workshop เพื่ออัปเดตทักษะให้ทันโลกเสมอ