Chanat Piyaui 夫人
颁授旅游与酒店文学博士学位
斯里帕图姆大学 1993 学年一般
类
斯里帕图姆大学理事会在 1993 年 9 月 27 日的第 4/1993 号会议上，人们认为 Chanat Piyaui 女士是一个合格且有德行的人，一个有知识和能力的人，并且是一个主动者。无论是在旅游酒店管理领域还是在社会管理领域，创新与卓越成就都显而易见，值得广泛表扬和表彰。
Khanat Piyaui 女士 毕业于泰国国立法政大学，获得预科学位从他在美国学习期间的经历来看，他去过很多地方，住过很多酒店。这使他们喜欢旅游和酒店业。回到泰国后，他让爸爸借钱，在东方酒店口建了一家有 60 间客房的酒店。公主酒店这个名字在泰国首次主动为游客建造了一个游泳池，因为工人很少。通常，Chanat Piyaui 夫人我得帮房间管理部门。清洗浴室、做饭或帮忙打理吧台。女性不敢来酒店工作，但当她们看到 Chanat Piyaui 夫人的例子时，情况就有所不同了。换句话说，更多的女性敢于在酒店工作。
后来，Khanat Piyaui 夫人于 1970 年建造了一家拥有自己标志的酒店“都喜天丽酒店”，一家拥有 525 间客房的酒店，资本为 3 亿泰铢。他们使用大约 5% 的现有资本，从国内外来源筹集资金。他们只依赖他们积累的荣誉、声誉和诚信作为抵押品。
从管理都喜天丽酒店的经验，以及从书籍中学习，从旅游咨询和在欧洲访问外国工作。美洲和亚洲，Chanat Piyaui 女士它可以通过在曼谷和其他省份设立更多酒店来扩大工作，创造更多的就业机会，使各级员工、官员和管理人员都受过良好的培训，更加先进。从酒店业务的运营情况可以明显看出因此，有些酒店要求 Chanat Piyaui 女士帮助管理国内和国际的所有区域，分为两类：五星级或更高级别酒店，由“都喜天丽”集团管理，共有 9 家酒店，拥有 2,273 间客房和 3,366 名员工，以及由“皇家公主”集团管理的 4 星级酒店，共有 11 家酒店，拥有 1,894 间客房和 2,120 名员工。Chanat Piyaui 女士开设了一所教授酒店管理的国际学校“都喜天丽酒店学校”，提供 2 年的课程，包括实践培训。它位于 Srinakarin 路。它自 1993 年 6 月 18 日开始运营，聘请国外专家教师授课。在社会管理领域。Chanat Piyaui 夫人他在公共社会活动中发挥了重要作用，是许多协会和基金会的董事会成员，并且是环境破坏运动的成员。由于这些美德，他分别于 1989 年、1992 年和 1993 年被授予 Chattutta-Chuljomklao、Tatiyajuljomklao 和 Tutiyajuljomklao 的皇家徽章。
目前，Chanat Piyaui 女士董事长兼董事总经理他还是其他 17 家公司的董事会主席、Royal Princess Public Company Limited 的董事总经理、基金会和其他 8 个机构的董事会成员。要有创意和原创性。这里有良好的人际关系、泰国的受欢迎程度以及发展该国经济的就业和人才。同时，它受到业内人士和公众的尊重。获得的荣誉，例如个人奖牌。泰国旅游业的大捐助者。新加坡商业和职业女性协会奖牌。1985 年度卓越荣誉证书1988 酒店管理奖牌年度女商人1989 年，他被发展管理研究生院授予工商管理荣誉博士学位。1990 年 1 月 11 日，很明显 Chanat Piyaui 女士是一位在旅游和酒店管理方面具有高度知识和能力的人。它在加强和服务社会方面发挥了重要作用，以至于这是显而易见的，并被普遍接受。
来自如此杰出的成就和荣誉。因此，斯里帕图姆大学理事会一致决定授予旅游和酒店业荣誉文学博士学位。将军类别授予 Chanat Piyaui 夫人，作为对未来的荣誉。
Jatuporn Sinathakul
先生在酒店
和旅游文学博士学位授予仪式上一般
类 2005 学年， 斯里帕顿大学
Jatuporn Sinathakthakul 先生出生于曼谷。1941 年 7 月 24 日，他毕业于朱拉隆功大学商业与会计学院，获得学士学位。1964 年，毕业后，他开始担任内部审计师。泰国壳牌公司工作 2 年后，他的父亲在曼谷新的碧武里路建造了暹罗酒店。以总经理的身份管理酒店。然而，由于他工作认真认真，已经有爱教育的习惯，他对其进行了研究和改进，并将其改编为暹罗酒店，使暹罗酒店成为一家非常成功的酒店。
具有广阔的视野和对社会和国家利益的视野。Jatuporn Sinathakthakul 先生看到酒店业务是支持旅游业的重要业务，这是一项为该国带来收入的业务，并为全国各地的各行各业的人们创造就业机会和分配收入，因此他决定建造一家大型酒店，即 Landmark Hotel，位于曼谷素坤逸路，1987 年拥有一家拥有 414 间客房的酒店，然后收购了英格兰的三家酒店，即 1994 年拥有 418 间客房的皇家兰开斯特酒店、1996 年拥有 309 间客房的 Landmark London 酒店和 2001 年的 K Wes 酒店。
凭借 Chatuporn Sinathakthakul 先生的丰富知识和能力。因此，酒店业务遍及英国曼谷和伦敦。惊人的成功证明所有 4 家酒店都获得了该奖项。例如，在1996年至2005年期间，曼谷地标酒店从许多与旅游业务相关的杂志和组织中获得了8个奖项，特别是2004年的服务标准一等奖。从1994年到2006年，Summit Hotels & Resorts获得了“QXL Champion Hotel of the Year， Asia Pacific”奖，而Landmark Hotel London在各种类别中总共获得了17个奖项，尤其是在2005年，它赢得了Landmark Hotel & Resort颁发的“全球最佳住宿地点金榜”奖。1990 年至 1999 年间，伦敦皇家兰开斯特酒店共获得 16 个奖项，2004 年，K West 酒店在酒吧和餐厅类别中荣获伦敦最佳酒店奖。
在作的初始阶段。Jatuporn Sinathakthakul 先生面临许多危机，例如波斯湾战争。在该国，1992 年 5 月发生了一场政治危机，每一次危机都产生了严重影响。最重要的是，1997 年的经济危机。Jatuporn Sinathakthakul 先生一直能够在此类危机中管理业务，直到今天取得巨大成功。
除了成为对该国经济产生积极影响的酒店业务经理外。从精通酒店和旅游业务。Chatuporn Sinathakthakul 先生利用这些知识。行善，造福国家。从作为学术和社会服务，例如总共担任 9 次劳动法院的助理法官。他是旅游委员会、众议院的顾问、泰国旅游业贸易协会的主席和协会的秘书长。曼谷酒店雇主等
，从受过会计教育的人，但从自学和实践开始，成为精通旅游和酒店业的商人。我使用了个人经验和潜力的原则。他一直致力于帮助社会。这对政府和公众来说都是显而易见的。因此，一致决定授予 Chatuporn Sinathakthakul 先生酒店和旅游管理荣誉文学博士学位，作为进一步的荣誉。
在授予航空商业文学博士学位
时。斯里帕顿大学 2012 学年一般
类
Prasert Prasat Thongosot 博士 毕业于医科大学（现为玛希隆大学），获得医学学士学位。1960 年，他担任住院医生。Siriraj 医院医学院外科主任医师和讲师。Siriraj 医院一共工作了 5 年，所以他辞职经营自己的生意。
Prasert Prasat Thongosot 博士是一位在航空运输业务方面非常成功的医生，自 1968 年以来，他成为第一家代表 Saha Air Co.， Ltd. 开创和经营商业航空的私营公司。目前，它已更名为曼谷航空有限公司。1994 年，获准在苏梅岛区建造泰国第一个私人商业机场。1989 年 4 月，从曼谷到苏梅岛的首架航班开通。1992 年，公司获准建造第二个素可泰机场，该机场将于 1994 年开放，这标志着曼谷航空公司成立的开始，并扩大了其综合业务网络的帝国。
曼谷航空有限公司在第一阶段，该航空公司运营包机类型的航空服务。该公司的第一架飞机是 2 引擎、9 座的“Trade Wind”飞机。与美国军事建设局 （OICC） 签订合同，建造乌塔堡机场，并乘坐飞机和直升机。后来，公司进口了 ISLANDER BN2 飞机，为 OICC 和 USOM 机构飞行。通过引入性能良好的飞机来补充服务，该公司已被许多测量公司聘请，乘坐飞机和直升机飞行。由 Prasert 博士的管理。通奥索特城堡董事会主席尽一切努力从一开始就在各个方面继续以独特的方式经营业务。截至今天，曼谷航空在服务、价格和形象方面一直在不断改进，重点是将自己与竞争对手区分开来，并通过积极主动的营销打动客户的心。在定义 Boutiquen 的方方面面，例如精品休息室、蓝丝带俱乐部、特别精选的菜单。令人印象深刻的服务和以独特颜色装饰的新飞机。
凭借巨大的努力加上对航空运输业务的广阔视野，这是泰国经济发展的重要因素。特别是，它是旅游业发展迅速，已成为该国最赚钱的旅游业。因此，斯里帕图姆大学理事会一致通过。颁授航空商业荣誉文学博士学位Prasert Prasat Thongosot 博士获得一般类别，作为未来历史的荣誉。
在授予酒店和旅游研究文学博士学位
时。斯里帕图姆大学 2011 学年一般
类
苏帕特拉夫人Jirathiwat 是 Jirathiwat 家族的成员，该家族是该国重要的商人家族。从 Chitralada 学校毕业后，他于朱拉隆功大学取得政治学学士学位，并于美国纽黑文大学取得工商管理硕士学位。国防学院课程、高级管理课程、资本市场学院来自加拿大的酒店管理课程以及在马来西亚举办的 ILO（国际劳工组织）东盟国家款待服务研讨会等。
Supatra Chirathiwat 夫人是 CENTARA 集团旗下 54 家国内外酒店和度假村的经理，另外 24 家酒店和度假村将于 2014 年完工。吉拉提瓦特自1983年在曼谷四面湾凯悦酒店担任国际会议助理经理以来，他一直发挥着重要作用，稳步发展，直到成为盛泰拉酒店及度假村的企业关系和形象高级副总裁。2011 年，集团繁荣的酒店和度假村的管理绩效显而易见。
Supatra Chirathiwat 夫人主动实施通过培养教育领域的人才来造福社会的项目。许多酒店和旅游项目，例如 Centara Academy 项目，为完成中学 6 年级和职业证书的学生提供奖学金。青年职业发展计划 （TCDP） 支持社会福利学院和皇室赞助下的皇室 6 年级毕业的学生继续接受高等教育等。酒店和旅游职业对旅游业非常有益。
尽管作为高级管理人员的工作职责需要承担许多责任。但是苏帕特拉夫人Jirathiwat 还致力于许多领域的社会援助，例如担任酒店协会的顾问、董事、国际会议促进协会 （TICA）、协会董事会和酒店业务促进组织旅游 泰国旅游工业委员会营销委员会主席 董事泰国旅游局 名誉顾问参议院议长、卫生部副部长顾问，目前担任工业委员会营销主任和助理主席。泰国旅游局
他在职责和社会方面的工作都使Supatra 夫人于 2007 年被 BOSS 杂志评为年度最佳老板，是泰国 100 大女性之一。2008 年，他凭借自己的管理业绩，利用自己的知识和能力为促进泰国旅游局的繁荣做出贡献，并为该国的经济和社会带来巨大的利益。
颁授旅游与酒店文学博士学位
斯里帕图姆大学 2014 学年一般
类
Orawan Pattanpiradej 夫人 最初的姓氏 Rak Sucharit 的日期是 1969 年 7 月 15 日。在孔敬省，他毕业于 Mater Dei 学院，获得国际营销学士学位。朱拉隆功大学商业与会计学院毕业，美国达拉斯大学国际工商管理硕士1993年
从国外毕业后，Orawan Pattanpiradej 夫人他开始了他父亲的业务线，Raja Orchid Hotel Co.， Ltd.，自1992年以来一直以SOFITEL品牌注册，通过雇佣一个符合国际标准的大型酒店，雇佣了一支名为“ACCOR ASIA PACIFIC”酒店及度假村集团的六星级酒店管理团队。2012 年，Orawan Pattanpiradej 夫人被任命为董事总经理。投资酒店业，尤其是该地区的 5 星级酒店服务，很难做到。尤其是在非旅游城市的地区，但 Orawan Patanpiradej 夫人已经实施并取得了成功。
Orawan Pattanpiradej 夫人经营的企业的成功不仅与酒店管理有关。考虑到 Orawan 夫人获得的奖项，可以看出，在旅游业方面，业务在许多领域对社会产生直接影响，包括 2000 年、2002 年、2004 年、2006 年、2010 年住宿类旅游业杰出奖，2006 年至 2008 年五星级标准酒店奖，2013 年旅游和体育部颁发的泰国旅游标准认证奖，2014 年 Booking.com 客户评论奖优秀奖。省级来自劳动部劳动保护和福利司泰国美食智慧活动的国家奖/餐厅，获得暹罗王储殿下的皇家奖。
凭借知识、能力和远见，他们经营着一家企业，将该地区的繁荣和收入分配扩大到该地区，影响了旅游业和国民经济。一致授予学位。酒店管理荣誉文学博士将军类别授予 Orawan Pattanpiradej 夫人，作为未来历史的荣誉。
骄傲：
能够管理和领导当地人（孔敬）拥有的酒店业务，在经济危机、外资流入和政治动荡中生存 20 年，同时保持 5 星级服务标准，同时成为东北地区学习和培养高级酒店员工的源泉，能够在工作、家庭生活和个人生活方面平衡生活，使其始终对周围的小事感到满意。
人生观：
不要害怕错误，因为错误是通往成功的学习过程，也不要相信成功，因为它会导致失败。他们不会在他们所做工作的标准和价值观上妥协，因为这会导致容易并最终失败。
